Pelletier Déco Surfaces

Conseiller (ère) aux ressources humaines-Temps partiel

Québec
Emploi disponible

Vous souhaitez occuper un poste stimulant, tout en ayant du temps pour vos projets personnels. Nous avons un poste pour vous! En vous joignant à l’équipe de Pelletier Déco Surfaces, vous ferez partie d’une grande famille qui accorde beaucoup d’importance aux relations interpersonnelles, au travail d’équipe et à la collaboration à tous les niveaux.

L'entreprise

Fière entreprise familiale, Pelletier Déco Surfaces (www.pelletierdecosurfaces.com) œuvre dans le domaine du recouvrement de sol depuis plus de 65 ans. Avec sa vaste gamme de produits avant-gardistes et de services professionnels offerts, Pelletier Déco Surfaces tend à satisfaire les besoins de servir autant la clientèle résidentielle, commerciale, institutionnelle, que les spécialistes du milieu tels que les architectes et les designers. Nous sommes maintenant le plus grand détaillant de couvre-planchers au Québec avec l’acquisition de Plancher Bois Franc 2000 et de ses deux bannières sœurs : la Boutique du Plancher et Bois Franc du Lac.

Responsabilités liées au poste

  • Voir au processus de recrutement de personnel, participer à l’embauche;
  • Effectuer la gestion de l’assurance collective;
  • Gestion de la santé et sécurité au travail (dossiers d’accidents, retour progressif, mutuelle, etc.);
  • Gestion des dossiers des employés;
  • Homogénéiser les outils RH dans les différentes places d’affaires et s’assurer de leur maintien et évolution;
  • S’assurer de la mobilisation et de rétention du personnel;
  • Communiquer et promouvoir les différentes politiques en ressources humaines
  • Veiller au respect des différentes lois du travail;
  • Participer aux évaluations de rendement;
  • Toute tâche connexe liée aux RH.

Qualifications et compétences recherchées

  • BAC en ressources humaines ou relations industrielles;
  • 5 à 7 ans d’expérience dans un rôle similaire (recrutement, gestion SST);
  • Maîtrise de la suite MS Office;
  • Maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Très bonne connaissance des lois du travail;
  • Excellent sens de la planification, de l’organisation et de la gestion du temps;
  • Initiative, autonomie et proactivité;
  • Excellente communication interpersonnelle;
  • Membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (un atout).

Avantages

  • Poste permanent à temps partiel (24-32 heures semaine);
  • Horaire de travail flexible et possibilité de télétravail;
  • Rémunération concurrentielle;
  • Assurance collective;
  • Cotisation à l’ordre professionnel payée;
  • Environnement dynamique et stimulant.

Information additionnelle

Seuls les candidats retenus seront contactés.

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